עבדתי בחברה ועלה חשד שאני ועובדים אחרים נחשפנו לרמת רעלים כימיים גבוהה במקום, אולם ההנהלה סירבה לבדוק את הנושא לעומק. האם בכל זאת ניתן להוכיח קשר סיבתי ושקיימים רעלנים, אם 3 עובדים חלו? אשמח לתשובה
אתי שלום,
ככלל, ככל שיש שימוש בחומרים מסוכנים, מקום העבודה מחויב על פי חוק לבצע בדיקות ניטור תקופתיות וכן לבצע פעולות מניעתיות שונות. במידה ואת חוששת שהדברים אינם מתנהלים כשורה, ניתן לפנות למנהל הבטיחות במשרד הכלכלה.
ככל שהמעביד חרג מההנחיות הקבועות בחוק ובתקנות, וחריגה זו גרמה לעובדים לחלות, ניתן להגיש תביעה נזיקית כנגדו, וזאת בנוסף למיצוי זכויות העובדים שנפגעו בביטוח הלאומי.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אורן מעוז, משרד עורכי דין
053-7359661
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום רב, חסרים פרטים בכדי לענות ספציפית למקרה שלך. באופן עקרוני על המעסיק חלה חובה לשתף פעולה במילוי הטפסים, אלא אם המידע שאת מוסרת שגוי בעיניו וגם אז יש לו אפשרות לציין ממה הוא מסתייג. ככל שקיים ס...
המשך תשובה