שלום, רציתי בבקשה לשאול, האם אני צריך בזמן התביעה על מחלת מקצוע, להוכיח למקום העבודה שנעדרתי בגללה, ולהביא אישורי מחלה וכו' כמו שעושים למשל לאחר תאונה? מחלתי פרצה בזמן העבודה, אך כיוון שעבדתי על פרויקט חשוב לא התייחסתי, לקחתי משככי כאבים והמשכתי לעבוד. האם זה יפעל לרעתי בעת התביעה?
אין חובה לנצל בפועל ימי מחלה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אורן מעוז, משרד עורכי דין
053-7359661
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.png)
שלום רב, חסרים פרטים בכדי לענות ספציפית למקרה שלך. באופן עקרוני על המעסיק חלה חובה לשתף פעולה במילוי הטפסים, אלא אם המידע שאת מוסרת שגוי בעיניו וגם אז יש לו אפשרות לציין ממה הוא מסתייג. ככל שקיים ס...
המשך תשובה.png)
