היי, אשתי עומדת ללדת והיא בשמירת היריון כך שהיא לא יכולה לעשות כלום לבד. אין לה מה שיטפל בה מלבדי. האם במצב זה אני זכאי לימי מחלה ולהיעדרות ממקום עבודתי?
שלום יגל
התשובה היא כן. יש לך זכות על חשבון ימי המחלה כולל ימי מחלה צבורים משנים קודמות, לסעוד את אשתך ולעזור לה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד נירה בן דוד
053-6112872
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
רועי שלום אני מבינה בצער רב את התסבוכת שלך. אלו החיים שלך, ואתה צריך לתעדף נושאים. אם אתה מוותר על כל זכויותיך, תוכל להמשיך כמו שאתה מתאר. אם אתה רוצה שינוי ולנסות לזכות במה שמגיע לך על פי דין, וגם ל...
המשך תשובה