ברצוני לשאול שאלה לגביי עבודה קודמת של בעלי בעלי שכיר עבד 6 שנים. שעות עבודה כל חודש עבד במנימום 250 שעות ולפעמים יותר השכר היה גלובלי. התחיל משכר 5000 עם פלאפון ואופנוע והתקדם בכל שנה עד שהגיע לשכר של כמעט 9000 לפני שנה עזב את העבודה כי סיים את התואר ורצה להתקדם רציתי בבקשה לשאול ימי חופשה לא שולמו לו לאורך כל התקופה תמיד בתלוש הורידו לו ימי חופש אך בפועל הוא לא יצא לחופש בעלי לקח חופש לאורך כל התקופה 10 ימים כשנעסנו 5 ימים לנופש שזה היה בשנתיים האחרונות . כשבעלי הודיע על התפטרותו ביקש לקבל את הפיצויים מה שקיבל מחברת הביטוח (עדיין לא משכנו את הכסף) הינו 20 אלף לתקופה של 6 שנים. השאלה היא לגביי הימי חופש של קיבל והאם למרות שהוא הודיע על התפטרות מגיע לו לקבל פיצויים לפי התקופה שעבד או לפי מה שמחליט המעביד לתת כי 20 אלף זה מאט יחסית לתקופה שעבד תודה רבה
א.ע שלום,
כאן זה הפורום לזכויות הגבר במשפחה.
את צריכה להפנות את שאלתך אל פורום דיני עבודה.
בברכה,
דרור סלמן, עו"ד
מנהל הפורום לזכויות הגבר במשפחה
מנהל הפורום לרישום פלילי ומחיקתו
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד נירה בן דוד
053-6112872
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
לצערי התשובה היא שלא ידוע לי על מזונות לגבר. אכן, יש בפסיקה מקרה שהאישה מימנה את לימודי הבעל עד שהגיע להיות רופא ואז התגרש, ביקשה סוג של מוניטין על כך שהיא אחראית להשכלה שלו...
המשך תשובה