שלום רב, אשתי בהיריון ועתידה ללדת בעוד מספר חודשים ובינתיים רציתי לברר מה אומר החוק לגבי ימי חופשה להם זכאי הגבר לאחר הלידה. כלומר, מרגע הלידה של האישה (לא כולל טיפולים במהלך ההיריון אלא רק מרגע הלידה עצמה) האם זכאי הגבר למספר מסוים של ימי חופשה על פי חוק? במידה וכן בכמה ימים מדובר? חלק מהאנשים אמרו לי יומיים וחלק אמרו לי שלושה כיצד מתבצע החישוב? האם גם מחשיבים את יום הלידה עצמו כיום חופשה בשקלול הזה? כמו כן, האם מספר ימי החופשה לגבר משתנה בהתאם לסוג הלידה? כלומר, האם בלידה רגילה מגיע לגבר יותר או פחות ימי חופשה מאשר בניתוח קיסרי? במידה וכן, כמה ימים מגיע בכל אחד מהמקרים? תודה רבה
שלום נדב, שאלתך נוגעת לתחום דיני העבודה ומומלץ להיוועץ עם עורך דין שזה תחום התמחותו. מזל טוב ובהצלחה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד נירה בן דוד
053-6112872
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום תומר אני מבינה שאחרי פגישת המהות לקחת עורך דין. מדוע אם כן הגעת למצב האבסורדי שאתה מתאר? מדוע לא דרשת משמורת משותפת? בעניין שכתבת לא ציינת אם מדובר בהצעה או כבר יש פסק דין. ולכן לא אוכל לענות לך...
המשך תשובה