שלום רב! הוחזרתי לעבודה ל60 ימים לאחר חופשת לידה (פנו לתמת לפטר אותי בחופשת לידה ומשכו את הבקשה). כעת עברו מעל 60 ימים והמעסיק כתב לי במייל ש"אסיים לעבוד ב12.1.12.ושאחזור אליו". אף על פי שידוע לי מראש שאני אפוטר- מגיע לי מכתב פיטורין ולאחר מכן עוד שבועיים של עבודה?? (אני עובדת לפי שעות) למעשה, יוצא שאעבוד 60 ימים +14 יום- אך כל זה בלי מכתב פיטורין... מה עלי לעשות??? תודה רבה.
שלום רב,
עליך לדרוש מהמעסיק מכתב פיטורין כדין ותשלום כל זכויותיך לרבות מלוא ימי הודעה מוקדמת, פדיון חופשה ככל ויש, הבראה וכמובן פיצויי פיטורים.
מזל טוב וגידול קל.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
