אני עובדת 12 שנה אצל אותו מעביד ובנובמבר 2011 ילדתי וחזרתי לעבודה ב1/06/12 במשכורת חודש 7 קיבלתי דמי הבראה על סך 6 ימים ולא על 8 ימים האם זה בסדר ? תודה רבה
שלום רב,
את אכן זכאית ל 8 ימי הבראה והסכום לתשלום נגזר מאחוז המשרה שלך.
נסי לקבל הבהרה מהמעסיק.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
