אני בחודש 8 להריון ויש לי 52 ימי מחלה אני יכולה לנצל זאת בימים לפי תעודות מחלה שיש לי מהרופאת נשים שאינני מסוגלת לעבוד עד תום הלידה . האם המעביד חייב לשלם לי לפי מחלה?
שלום רב,
כל עוד אינך בשמירה אזי על המעסיק לשלם לך דמי מחלה בכפוף להצגת אישור מחלה מהרופא המטפל.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
