שלום, לפני כשנה המעסיק הפסיק את תשלומי קרן ההשתלמות למספר חודשים בעקבות משבר הקורונה ולאחר שהחתים את כל העובדים על הסכמה. אני הייתי בהריון באותו הזמן. מאז צלחנו את המשבר והמעסיק טרם החזיר את התשלומים ולא בטוח שיעשה זאת. האם מותר לי לדרוש את הכספים בטענה לפגיעה בזכויות שלי במהלך הריון?
בהחלט. אם לא חתמת עם הסכמה להפסקת ההפרשות הנך זכאית לדרוש את זכויותייך. רק שלא ברור מדוע לא חתמת גם על הסכמה אם היית בהיריון ועבדת לכאורה באופן רגיל.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
בוודאי שחתמתי כמו שאר העובדים
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
קרן השתלמות היא אינה זכות שמגיעה על פי חוק ולפיכך ניתנת לויתור.
באם חתמת על הסכמה לויתור על ההפרשות שאינה מוגבלת בזמן הרי שלא ניתן לחייב את המעסיק בנושא.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
