אני 7 חודשיים אחרי לידה רוצה לעזוב את העבודה שלי, האם אני יכולה לעשות זאת? והאם אני אקבל פיצויים בשיעור של 100 אחוז?
אכן ניתן להתפטר לצורך טיפול בילד עד גיל 9 חודשים תוך זכאות לפיצויי פיטורים מלאים
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר