שלום, אני עובדת בחברה במשך 7 חודשים, ועכשיו נכנסתי להריון, האם אני זכאית לחופשת לידה? האם יכולים לפטר אותי בגלל שאני עוד לא שנה בעבודה? אשמח לתשובה במהירה, שאוכל להודיע למעסיקיי.
לגבי חופשת לידה- אכן את זכאית, עם זאת- תקופת האכשרה הנדרשת לצורך קבלת דמי לידה מלאים היא 10 מתוך 14 חודשים. במקרה של 6 חודשים מתוך 14, תהיי זכאית לדמי לידה חלקיים (8 שבועות מתוך 15 שבועות מלאים).
לא ניתן לפטר ללא היתר ממשרד העבודה, אלא אם מדובר בחוזה לתקופה קצובה של פחות משנה של עבודה.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
