שלום רב, אני גננת בגן פרטי כבר 5 שנים (ההורים ובעלות הגן מאוד מרוצים ממני), לפני כשנתיים רכשו בעלות הגן שלי גן נוסף בקרבת הגן בנוכחי, מתוך ידיעה כי בעתיד הגן הישן ייסגר ורק הגן החדש יהיה פעיל. המעסיקות אמרו לי באופן ברור כי מקומי מובטח בגן החדש, ושאני יעבור רק כשיסגרו את הגן ישן מהסיבה שכל עוד אני שם יהיה רישום ילדים (בגללי), ואם אעבור הורים יעזבו ולא ירשמו. ותמיד אמרו שאין לי ממה לדאוג ושהן בונות עלי בגן החדש. לפני חודש הן הודיעו לי כי הגן ייסגר באוגוסט וכאין להן מקום בשבילי בגן החדש לכן עלי למצוא עבודה חדשה. בנוסף בשנתיים האחרונות אני עוברת טיפולי פוריות (המעסיקות יודעות). השבוע התבשרתי שאני בהריון בימים הקרובים אודיע למעסיקות שלי. שאלותיי הן: 1. האם הן יכולות להודיע לי מראש 6 חודשים לפני הפיטורין, ואין כן ממתי הפיטורין נכנסים לתוקף? 2. האם לאור ההריון הן תהייה חייבות להעביר אותי לגן החדש? 3. האם הן יכולות לטעון שהן סוגרות את הגן ושאין להם משרה עבורי ולפטר אותי.4. מהן זכויותיי?וכיצד עלי לפעול? תודה רבה.
ערב טוב,
ראשית מזל טוב !
ככל והמעסיקות מעוניינות לפטר אותך עליך להודיע להן שאת בהריון ולפיכך רק לאחר קבלת היתר ממשרד התמ"ת ניתן יהיה לפטר אותך.
דעי שעד חודש חמישי אינך חייבת לספר להן על ההריון וזאת לפי החוק.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
