שלום רב, אני גננת בגן ילדים פרטי כבר 5 שנים (ההורים ובעלות הגן מאוד מרוצים ממני), לפני כשנתיים רכשו בעלות הגן שלי גן נוסף בקרבת הגן בנוכחי, מתוך ידיעה כי בעתיד הגן הישן ייסגר ורק הגן החדש יהיה פעיל. המעסיקות אמרו לי באופן ברור כי מקומי מובטח בגן החדש, ושאני יעבור רק כשיסגרו את הגן ישן מהסיבה שכל עוד אני שם יהיה רישום ילדים (בגללי), ואם אעבור הורים יעזבו ולא ירשמו. ותמיד אמרו שאין לי ממה לדאוג ושהן בונות עלי בגן החדש. היום הודיעו לי כי הגן ייסגר בעוד 7 חודשים ושיפטרו אותי. בנוסף בשנתיים האחרונות אני עוברת טיפולי פוריות (המעסיקות יודעות). שאלותיי הן: 1. האם מותר לפטר אותי בזמן טיפולי פוריות? ואם אכנס להריון בזמן הקרוב? 2. האם זה חוקי שהן מפטרת אותי אחרי שנתנו לי הבטחה כי אעבור למקום החדש? (ההבטחה הזו השאירה אותי שם, אחרת הייתי עוזבת מזמן). 3. מהן זכויותיי?וכיצד עלי לפעול? האם אני יכולה לתבוע אותן על הפרת חוזה, עוגמת נפש וניצול. תודה רבה.
ערב טוב,
ראשית אני מתנצלת שרק כעת אני משיבה לפנייתך משום מה פספסתי אותה שבוע שעבר.
לגופו של עניין, ככל והמעסיקות מעוניינות לפטר אותך בין אם את בטיפולי פוריות (בכפוף לתנאים המפורטים בחוק) ובין אם בעזרת השם תהיי בהריון יהא עליהם לפנות אל משרד התמ"ת לקבלת היתר לעשות כן.
לגבי טענתך בעניין הבטחות שנתנו לך להמשך עבודתך ניתן לבחון בשעת אמת האם היתה כאן הפרה של הסכם, התחייבות המזכהכ אותך בפיצוי כלשהו.
ממליצה לפנות לקלבת יעוץ משפטי וליווי.
מאחלת לך הצלחה רבה וקליטה מהירה !
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
