לא התקבלתי לזמן קצוב, יותר מזה, בתחילת השנה המעסיקה אמרה לי שהיא רוצה שאמשיך לשנה הבאה ושאלה אם אני מעוניינת, עניתי בחיוב. אין לי חוזה עבודה וגם בעל פה לא נעשה אף הסכם. אני יודעת שעל פי חוק היא צריכה אישור, אבל אם היא מקצצת לי בשעות ללא אישור מה עליי לעשות? אמרתי לה שזה לא חוקי ולא אכפת לה...
כנראה לא תהיה לך ברירה אלא ללכת לבית הדין לעבודה ולתבוע אותה
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
