שלום רב, נצברו לזכותי כ10 ימי חופשה וברצוני לפדותם במשכורת הקרובה . (אני אמורה ללדת ביולי ) רו"ח של המעסיק שלי טוען כי זה "אינו חוקי" האם אכן זה לא חוקי ?
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
