אשמח לדעת... אם אני עובדת במקום עבודה פחות משנה (11 חודשים) ויוצאת לחופשה לידה של 14 שבועות, האם אני רשאית להאריך את החופשה עד חצי שנה ללא תשלום? תודה מראש, טל
חופשת הלידה שלך היא 14 שבועות, אבל את יכולה לצאת לחלת של עוד רבע מתקופת הזמן שעבדת (מעט פחות משלושה חודשים נוספים). זה ייחשב כחל"ת, אבל תוכלי להיות בבית.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
