שלום, אני לאחר חופשת לידה וכשבועיים חזרתי לעבודה ורוצה לדעת האם עדיין זכאית לפיצויים במידה ומתפטרת עקב טיפול בתינוק?
אפשר להתפטר על מנת לטפל בילד עד גיל 9 חודשים, תוך מתן הודעה מוקדמת מתאימה למעסיק (בהתאם לוותק שלך וסוג השכר שלך - גלובלי או שעתי).
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר