שלום וברכה, אני מנהלת מטבח במסעדה. העבודה שלי היא מאוד מאוד פיסית, תחת לחץ, הרבה שעות על הרגליים וכו. אני בחודש שמיני להריון ואני לא מסוגלת להמשיך לעבוד במטבח יותר. האם אני זכאית להשתמש בימי המחלה שנצברו לי מבלי להיות באמת חולה ורק על סמך זה שאני בהריון ועובדת בעבודה שפיזית מאוד קשה לי? אם כן, ממי אני מבקשת את ימי המחלה (רופא תעסוקתי, רופא משפחה, רופא נשים)? אציין ששאלתי רופא תעסוקתי לגבי שמירת הריון הוא הסביר לי שכל עוד אין סיכון או בעיה פיזית לי או להריון ביטוח לאומי לא יאשר שמירה. תודה
אם רופא, כל רופא, ייתן לך אישור להיעדר בגלל מחלה, את יכולה להיות בבית על חשבון ימי המחלה. הדרישה לאישור רופא מסויים קיימת בעת בקשה לשמירת הריון, אבל לא בעת בקשה לחופשת מחלה.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
