שלום. אני עבדתי בעבודה במשך שנה ותשעה חודשים. בסיום שנת לימודים (אוגוסט) הייתי שבוע לפני תאריך הלידה. לאחר הלידה הביא לי טופס 161 חתמתי עליו בלי הבנה מה המשמעות... השאלה היא אם הטופס הוא כמו פיטורין? האם מותר לי לחזור בי מהחתימה? הוא צריך לתת לי מכתב פיטורין בנוסף? כי הוא לא מוכן הוא טוען שלא פיטר אותי.... תודה רבה
איני יודע.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
