התחלתי עבודה חדשה בתחילת החודש וגם שמתי ילדים בגנים הכי קטן בן שנה. בשבוע השני ילדים חלו ונאלצתי לקחת יומיים חופש באותו שבוע. שבוע אחרי זה שמתי אותם בגן והלכתי לעבודה אך בצהריים עוד פעם התקשרו שילדים עם חום ונאלצתי לצאת מעבודה שעה לפני ו, ושוב יומיים חופש מחלה. ובאותו זמן מתקשרים אליי מעבודה ואומרים שאני לא יכולה להמשיך ככה שאני לא מראה רצינות שחצי מהזמן אני בבית ורק התחלתי עבודה חדשה. הבעיה היא שאין לי מי יהיה איתם זאת רק אני אבל זה לא מעניין אותם כמובן. מה עליי לעשות ומה עליי להגיד? תודה מראש
שלום לירון,
פתגם ידוע אומר ש"לא ניתנת הזדמנות שניה לעשות רושם ראשוני טוב". את צריכה להחליט האם מתאים לך לעבוד. מעביד לא יכול להעסיק עובד שחצי מהזמן לא נמצא. אם זה מצבך, יכול להיות שאת צריכה לחפש עבודה במשרה חלקית, או לחפש משרה שניתן לבצע את חלקה מהבית, או למצוא מישהו (בן זוג, הורה, חברה, מטפלת שמוכנה לעבוד על פי קריאה) שיכול/ה לתת לך גיבוי למקרים כאלה, ואם אין פתרון, אולי עדיף לך להתרכז בטיפול בילדים עד שיהיו מעט יותר גדולים.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
