שלום, אני עובדת 40% משרה במשך יומיים בשבוע (כלומר, 8.5 שעות ביום במשך יומיים כל שבוע) ומקום העבודה שלי טוען שאיני זכאית כלל להחזר על בדיקות הריון מפני שאני לא עובדת שם כל השבוע. זה נשמע לי קצת מוזר, מאחר שלכאורה יכולתי לעבוד עוד 60% על שלושה ימים במקום אחר, ואז הייתי יוצאת קרחת מכאן ומכאן. לכן רציתי לשאול האם הם צודקים? תודה רבה!
החוק קובע זכאות להיעדרות למי שעובדת, שבוע עבודה מלא:
(ב) לגבי אשה העובדת עד ארבע שעות ביום, שבוע עבודה מלא כנהוג במקום עבודתה – 20 שעות במשך חדשי הריונה;
את אינך עובדת שבוע עבודה מלא ולכן צודק המעביד שבעצם מבקש ממך לקבוע את בדיקות ההריון לימים בהם את לא עובדת.
אם היית עובדת במקום אחר, היה מקום לטעון שאת עובדת שבוע עבודה מלא, גם אם לא במקום אחד, אבל זה לא המצב במקרה שאת מתארת
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
