שלום, אני בתום התמחות בראיית חשבונות במשרד ממשלתי (העבודה הינה דרך משרד רו"ח). הבוס שמהמן אותי הינו בשותפות יחד עם משרד רו"ח אחר שקיבל את המכרז למשרה שאני עובדת בה. אחרי שנתיים התמחות, המעסיק הודיע לי שאין לו יותר עבודה בשבילי בירושלים (מקום מגוריי והוא מהצפון) ולכן הוא יעביר אותי למעסיק השני שבמקור קיבל את המכרז וכך אוכל להמשיך לעבוד באותה עבודה אך דרך רו"ח אחר (מי שקיבל את המכרז). התנאים שמוצעים לי ע"י הבוס השני לא מתאימים לי! אך הבוס שהיה לי עד עכשיו לא רוצה לפטר אותי וגם אני בהריון ולכן בכלל לא מתאים לו לפטר אותי עכשיו. יתר על כן הוא צריך לחתום לי על תקופת ההתמחות ע"מ שאקבל את הרישיון ואני חוששת שהוא ידחה לי את חתימתו עד שאני אסכים לעבור לבוס השני. מה אתם מציעים לי לעשות? חשבתי בכלל לא להסכים לעבור לבוס השני וכך שהוא בסוף יצטרך לפטר אותי...
את בהחלט זכאית לסרב לעבור למשרה השנייה. אגב אם המעביד שלך מעביר אותך לרואה חשבון אחר הדבר ייחשב כפיטורים ובתקופה זו הפיטורים לא יהיו חוקיים, ללא אישור של הממונה על חוק עבודת נשים.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
