שלום לך, אני בשבוע 15 של הריון. התחלתי עבודה חדשה לפני שבועיים, כמובן שהמעסיק אינו מודע להריון. שאלתי היא כזו- מתי לכל המאוחר עלי לדווח על ההיריון? נתקלתי בהוראות סותרות- החל מ-"אין חובת דיווח" ועד "שבוע 18 הכי מאוחר"... תודה רבה מאד! מלכי
מבחינת ההריון - אין לך חובה להודיע. ההודעה נעשית בדרך כלל על מנת שהמעביד יידע שלא להעביד אותך בעבודה שמסכנת אותך או את העובר. בכל מקרה, את לא תהיי מוגנת מפיטורים על פי החוק בגלל ההריון, אלא אם תוכיחי שהפיטורים הם אפלייה.
שורה תחתונה - אם ההריון אינו מפריע לך לעבודה, תני לבטן לדבר. ההריון אינו מחלה, ומעביד לא אמור להתייחס אליו כמחלה. עצתי - לשתוק.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
