אני עובדת במקום עבודתי כשנה ושלושה חודשים בשכר שעתי משרה מלאה חמישה ימים בשבוע וברצוני לדעת כמה זמן התראה מראש עליי להודיע למעסיק על התפטרות מהעבודה ומה קורה אם אני עוזבת לפני תקופה זו? שאלה נוספת- בחג הסוכות הוציאו אותנו ל"חופשה כפויה" ללא תשלום כאשר זמן ההודעה על כך היה של כיומיים לפני הוצאתנו לחופשה זו. מה המשמעות של זה? האם אכן ניתן להוציא אותנו ללא תשלום ועוד כשמודיעים לעובדים רק יום-יומיים לפני החג?
שלום רב, עלייך ליתן 15.5 ימי הודעה מוקדמת למעסיק.
לגבי החופשה : מכיוון שאת עובדת בשכר שעתי אינך זכאית לתשלום וללא קשר על המעסיק לשלם לך פדיון ימי חופשה עם סיום העסקתך. בהצלחה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אריק שלו
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ישנה פסיקה אשר מגבילה את האפשרות לפטר עובד הנמצא בתקופת פגיעה ומגדירה את זה חוסר תום לב ופיטורין שלא כדין. ...
המשך תשובה
