היי אני עובד מזה כ4 שנים במקום עבודה בצפון . אשתי מתחילה לעבוד בחודש ינואר במקום עבודה חדש באזור המרכז המרחק מאזור המגורים הקיים 120 ק"מ .ואנו מעתיקים את מקום מגורנו לשם, חשוב לציין שהיא הייתה סטודנטית ולא עבדה מזה שנה וחצי עד יום התחלת העבודה העתידית החדשה לאחר חופשת לידה בחודש ינואר . האם מגיע לי פיצויי פיטורין ומה הדרך שעליי לעשות כדי לקבל אתה פיצויים? בתודה מראש
בנוסף למעבר למקום מגורים מעל 40 ק"מ החוק דורש כי המעבר יהיה לרגל :
נישואים, מעבר לעיירת פיתוח, יישוב חקלאי ומספר חלופות נוספות.
נראה כי אינך עומד בדרישות החוק.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אריק שלו
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ככל שמדובר בימי הודעה מוקדמת שהעובד עבד בפועל שאז זה משולם כשכר לרבות הלנת שכר. באם מדובר בחלף הודעה מוקדמת מדובר בחלף שכר ואז יתווספו הצמדה וריבית. ...
המשך תשובה
