שלום, לאחר כמספר שנים, מיקום העבודה השתנה למקום מרוחק יותר ובנוסף לכך גם שעות העבודה (משמרות) יש גם בעיות שקשורות להסעות לעבודה (לא מגיעים לבית), האם זה מספיק לביסוס עילה של התפטרות בדין מפוטר?
לצורך התפטרות בדין מפוטר הרעת התנאים בעבודה צריכה להיות מוחשית ויש גם לתת התראה על הרעת התנאים המוחשית. בכל מקרה יש לבחון את הרעת התנאים באופן לפרטים בטרם קבלת החלטה וכאמור ליתן התראה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
יכול שהתנהלות כאמור מהווה הרעת תנאים וגם ניסיון להתחמק מתשלום פיצויים. במידת הצורך ניתן לפעול בבית הדין לעבודה. ...
המשך תשובה