האם ניתן לתבוע הלנת שכר על אי תשלום שיפוי ימי מחלה לעובד הוראה שפרש לפנסיה מוקדמת?
שלום,
לא מדובר בשכר ו/או פיצויים במידה ואין הסכם קיבוצי מיוחד ו/או הסכם אישי לא נראה כי ניתן לתבוע פיצויי הלנת שכר.
בברכה,
קליה ליפקין, עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אריק שלו
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
הזכות שלך היא שלא תפוטרי. לכאורה את מוגנת מפיטורין אלא יבקש המעסיק אישור מהממונה על חוק עבודת נשים ויקבל אישור לפיטורין. ...
המשך תשובה