עבדתי במקום עבודה כאחות זמנית מבלי שיודיעו לי על כך מראש. לפיכך פוטרתי רבע שעה לפני סופש ללא שימוע. הפסדתי מקום עבודה קודם עם כסף ותפקיד. בעל הבית הבטיח סכום שכר מסויים ונתן אחר. למרות הבטחותיו לחתימה על חוזה מסודר והפצרתו אינו חתם איתי וכרגע לא מעוניין לתת לי מכתב פיטורים. האם יש לי עילה לתביעה?
היי אתי לפי המתואר נערך לך הליך פיטורים שלא כדין לאור האמור הנך רשאית להגיש תביעה, תוכלי לפנות למשרדינו להמשך יעוץ טלפוני ללא עלות או התחיבות
בברכה אורן לוי, עו"ד
משרד גיל בר- אורן לוי
משה לוי 11 ראשון לציון
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
צריך לבקש מהמעסיק מכתב פיטורין ולא התפטרות. במקרה שנתן מכתב פיטורין לכאורה יש זכאות לפיצויים אולם רצוי לסכם זאת בנסיבות אלו. אם יש מכתב פיטורין תוכלי לחתום בלשכה. לצורך קבלת חופשת לידה יש לעמוד בתקופת...
המשך תשובה
