עבדתי במקום עבודה במשך 9 חודשים והיום פיטרו אותי ונתנו לי התראה של 8 ימים בלבד כשבפועל צריכים לתת יותר. האם יש מקום לתביעה?
כלל שפוטרת סמוך לשנת עבודה, החזקה היא שהמעביד צריך להוכיח שלא פיטר אותך על מנת להתחמק מתשלום פיצויים, הנך רשאי להגיש תביעה לבית הדין
הנך מוזמן ליצור עם משרדינו קשר להמשך יעוץ טלפוני ללא עלות.
בברכה אורן לוי, עו"ד
משרד עו"ד גיל בר- אורן לוי
משה לוי 11 ראשון לציון.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אריק שלו
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
על פניו יש לתת הודעה מוקדמת בתקופה קלנדרית. באשר להיקף העבודה צריך להיות בהתאם להיקף משרה טרם הודעה על הפסקת עבודה. ...
המשך תשובה
