שלום! הגשתי תביעה נגד מעסיקה ובה התבססתי על הנתונים שהיו לי.הדיון נקבע לסוף אוקטובר.היום התברר שנקלט תשלום עבור פנסיה-ז"א שסעיף הזה אני מסכימה לתקן/למחוק מכתב תביעה.האם אליי לחכות לכתב הגנה או להגיש בקשה לתיקון כתב תביעה?בתודה
היי ילנה, ככל שיש לך נתונים חדשים תעלי אותם בקדם המשפט לפרוטוקול, וכן בתצהירים לאחר מכן ככל שתגיעו לשל הזה
הנך מוזמן ליצור עם משרדינו קשר להמשך יעוץ טלפוני ללא עלות.
בברכה אורן לוי, עו"ד
משרד עו"ד גיל בר- אורן לוי
משה לוי 11 ראשון לציון.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אריק שלו
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
יש לבחון את הסכם העבודה ותנאי קבלת הבונוס. באם עבודה בחברה זה תנאי לקבלת התשלום אז הפסקת עבודה עשויה לטרפד את הבונוס. ...
המשך תשובה
