שלום רב, הייתי בריאיון בחברה מסוימת לתפקיד מתכנת (חברה מונה 40 עובדים ) ; לאחר תהליך מיונים שכלל מבדק עיוני, טכני וריאיון אישי, נאמר לי שיבדקו את הנתונים (את המבחנים עברתי) ויחזרו אלי. מאז לא שמעתי שום תשובה , לא חיובית ולא שלילית. האם לפי החוק מותר לי להגיש תביעה על אי מתן תשובה (כלשהי)?
היי ולאדי עפ"י חוק עבודה לעבודה אתה רשאי להגיש תביעהלבית הדין
בברכה אורן לוי, עו"ד
משרד עו"ד גיל בר- אורן לוי
משה לוי 11 ראשון לציון.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אריק שלו
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
התאריך הוא מועד ניתוק יחסי עובד מעביד. במקרים של תשלום חלף הודעה מוקדמת יש לציין שישולם חלף בגין תקופת עובדה מוקדמת. ...
המשך תשובה
