תביעה על ימי מחלה שלא שולמו

שלום אני סייעת בגן ילדים פרטי עובדת מיולי 2013 לפי תלוש השכר האחרון נותרו לי לניצול כ10 ימי מחלה פלוס 1.5 שמתווסף לחודש הזה. אני בהריון ויצאתי לחופשת מחלה והגשתי אישורים על טיולים בעת ההריון שעל פי חוק מגיע לי כ 40 שעות כעת התקשרו אלי מהעבודה והודיעו לי כי מבחינתם קיבלתי כבר את כל ימי המחלה אשר מגיעים לי פלוס שולמו לי כבר 40 שעות אך אני הגשתי עד כה וקיבלתי בתלוש רק שעתיים מתוך ה40 שעות מעולם עד לרגע זה לא נאמר לי בדיבור או בכתב שנגמרו לי 40 שעות וההנהלה טוענת כי יש לה רישומים משלה לימי המחלה ומבחינתה אני סיימתי אותם למרות שלי בדיקה שלי מול תלושי השכר מתחילת העבודה עד נכון להיות הכל תקין ואין לי מינוס או חריגה כעת עלי לקבל משכורת נמוכה מה עלי לעשות כדי לקבל את הזכויות והשעות שמגיעות לי לגשת לבית דין לעבודה האם הם שולחים מכתב למקום העבודה שלי בדרישה לקבל את שמגיע לי עלי לקחת עורך דין פרטי מה ההליכים ? תודה על המענה

ככל שאת צודקת וככל שלא שילמו לך ימי מחלה את זכאית לתבוע אותם אם היה לך אישור רפואי תנסי לשלוח מכתב ואם לא יעזור פני לבית הדין לעבודה

שאלו את מנהל/ת הפורום:

עו"ד אריק שלו

053-7429015

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר