מדריך שחיה לילדים, בשל הסערה והקור הקשה , הטמפ' בבריכה המחוממת היתה מתחת ל24 מעלות ולכן הודיעו לי שמבטלים את השיעורים לאותו היום והודיעו לכל הילדים לא להגיע בשל הקור, כך עשו שלושה ימים ברצף וכל פעם הודיעו לי שבוטלו השיעורים עקב מדידת טמפ' נמוכה לא שילמו לי עבור ימים אלו, האם המעסיק חיב לשלם לי?
האם אתה עובד שעתי או עובד במשכורת חודשית?
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אריק שלו
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
באפשרותך לבקש את התלושים מהמעסיק. בכל מקרה החוק מחייב מתן תלושי שכר לעובד ואי קיום החוק מעלה זכות לקבלת פיצויי. ...
המשך תשובה