שלום אנו קבוצת עובדים שמועסקים בחברה ממשלתית בתחום של מדידות , אנו מועסקים דרך חברת שירותים. במעבדות ישנם עובדי חברהועבדי קבלן שמבצעחם את אותה העבודה . העבודה על כול הבתיה מתבצעת מול החברה הממשלתית שדואגת להכשרה פיקו על העבדים שיבוצם לעבודה וכו , אין כול קשר לחברה הקבלנית למעוט בקבלת תלושי השכר והמשכורות מהם, יודגש שמדובר בתחום ספציפי מאוד שלחברה הקבלינית אין שום רקע ויכולת לספק . האים לא מתבצעת פה עבירה על חוק העסקת עובדים עי חברות כ"א ? ( החברה שינתה את הרשום והיא רשומה כלברת שירותים) ?
יאיר ש שלום רב,
יש לבחון באופן ספציפי לנסיבות המקרה הרלוונטיות ולא ניתן להשיב על שאלה כזאת במסגרת הפורום
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אריק שלו
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
על פניו הדברים המוזכרים יכולים להוות נסיבות בהן לא ניתן לדרוש מעובד להמשיך בעבודתו אולם זה תלוי בשופט. מוטב לפנות לייעוץ פרטני בעניין על מנת להחליט על דרך פעולה. כמו כן, לא לשכוח שיש צורך במתן התראה ב...
המשך תשובה
