שלום רב, מתאריך 10/13- 07/14 עבדתי שכירה בחברת לגדול בריא מתעסקת בתחום הפעלות לילדים החל מחודש 03/14 קיבלתי מחברת מגדל אליה מופרשים כספי הביטוח מנהלים כי "המעסיק טרם העביר לחברתינו את מלוא הפרמיות" עד היום אני מקבלת המכתבים הללו. בברור מולם מסבירים כי המעסיק טרם שילם. אני עובדת עצות מה עליי לעשות
טלי שלום רב,
אני מבינה שאת כבר לא עובדת שם. האם פנית למעסיק? יש לפנות במכתב למעסיק ואם הוא לא יעביר את יכולה להגיש תביעה נגדו, גם חברת הביטוח יכולה לפנות בהליך מולו נא בדקי עימם אם הם בהליך משפטי עם המעסיק
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אריק שלו
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
עו"ד ליאורה גז,
תודה על תשובתך,
אכן פניתי ובמקביל נערכה שיחה משולשת עם חב' הביטוח והמעסיק הקודם, לטענתנו העביר לפני שבוע מלוא הכסף והסביר כי לוקח זמן לחב' הביטוח להפקיד הכספים..האם כך? בנוסף במידה ובתקופה הקרובה לא כך יעשה, הגשת תביעה ע"י מי? האם בעלות כלשהי אנא עזרתך?
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אריק שלו
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
יש לבצע תיאום מס בגין כל תשלום המתקבל. באופן עקרוני באם מדובר בפיצוי פיטורין יש פטור עד גובה שכר שמתעדכן. ...
המשך תשובה