שלום, עבדתי בעסק מסוים מ-2005 ובסוף 2010 עזבתי למשך 5 חודשים ואז חזרתי לעבוד באותו המקום. 1) האם הוותק שלי נשמר? 2) לא קיבלתי דמי הבראה אף פעם, וכרגע אני אמור לקבל דמי הבראה על התקופה שחזרתי לעבוד ועד היום, אך האם אני יכול לקבל/לתבוע דמי הבראה מהתקופה של לפני העזיבה שלי? תודה.
דמי הבראה ניתן לתבוע רק על שנתיים אחרונות לעבודה
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אריק שלו
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
במקרים של אי מתן הזדמנות נהותה בטרם סיום יחסי עובד מעביד ניתן כמובן לתבוע באשר לפיטורין שלא כדין. תקופת העבודה לא תמיד את הפמרטר הרלוונטי ולפעמים דווקה התקופה הקצרה היא הנותנת באשר לחוסר תום הלב. ...
המשך תשובה