טל, בת 21, דתיה שומרת שבת, בחוזה העבודה שלי קיים סעיף שאומר שהחברה רשאית לשמור לעצמה את הזכות ליום מנוחה שבועית משתנה עפ״י סידור העבודה, אני דיי חדשה בעבודה 3 חודשים לערך, והיו מתחשבים בי בתחילה; כרגע מחייבים אותי לעבוד סמוך לצאת השבת- דבר שפוגע בדבר היותי דתי ועשוי לגרום לחילול שבת חלילה. האם זה חוקי לדרוש ממני עבודה סמוך לצאת השבת ?
חסרים פרטים על מקום העבודה והתפקיד שלך.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עורך דין ארנסט גדייב
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אני עובדת בחברת תקשורת גדולה כנציגת מכירות פרונטאלית בנקודת מכירה
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עורך דין ארנסט גדייב
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
