שלום רב. אני מועסקת בחברה פרטית. אני אישה בת 45+ וכל שאר העובדים הם גברים בגילאים 30-40. אני בעלת הוותק הרב ביותר, בעלת הניסיון הגדול ביותר, וגם משכילה ואקדמאית. לצערי, אני יודעת שהגברים הצעירים מרוויחים יותר ממני בהפרשים של 2,000 ו-3,000 שקלים לחודש. התלוננתי על זה לא פעם ולא פעמיים אבל אני כל פעם זוכה לתשובות לקוניות ומתחמקות. האם יש כאן עילה לתבוע את המעסיק?
צריך לבחון את המקרה עד תום בטרם נקיטת עמדה.
פני לייעוץ ספציפי.
בכבוד רב,
שי טל, עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עורך דין ארנסט גדייב
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
