היי אני עובדת בעבודתי כשנה מוזמנת לשיחת שימוע בשל צמצום שעות העבודה שלי . אני כרגע בהריון תחילת חודש רביעי ומפחדת להסכים על צמצום השעות וחוששת שאחרי שנחזור לשגרה לא יחזירו אותי להיקף השעות שלי ולא יפגעו לי בשכר ובדמי לידה לאחר מכן. מה אפשר לעשות?
שהאב שלום,
גם אם תסכימי לצמצום השעות, על המעסיק לפנות לממונה על חוק עבודת נשים במשרד העבודה כדי לבקש היתר להפחתת המשרה או לפגיעה בשכר.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עורך דין ארנסט גדייב
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
