שלום רב, לפני כחמש שנים נקלטתי לעבודה כאשר אחד מתנאי הסף ותנאי להעסקה הוא מגורים במרחק 30 ק"מ ממקום העבודה. לאחר מס' שנים נאלצתי להעתיק את מקום מגוריי בעקבות נישואים. האם הדרישה למרחק כלשהו בתחילה הינה אפליה על בסיס מקום מגורים ? האם ישנה סכנת פיטורים חוקית ? האם אני זכאי לקבל החזרי נסיעות בגין תוספת המרחק ? בברכה, נ.
לא נראה כי הדרישה למרחק גובלת באפליה.
לא נראה כי ישנה סכנת פיטורים בשל העתק מקום מגורים מאחר ואת טוענת שעשית זאת לפני שנים ואת עדיין עובדת.
את זכאית לקבל החזר נסיעות בגין שינוי המען בכפוף לדין.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עורך דין ארנסט גדייב
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
