שלום, אני בוגר מכללה מזה שנה ואני לא מתקבל למשרות הייטק. לעיתים קרובות אני נתקל במודעות דרושים לבוגרי אוניברסיטאות בלבד ובמודעות אחרות בכלל מבקשים פסיכומטרי גבוה משום מה(למרות שהפסיכומטרי לא אמור להשפיע לאחר סיום תואר). האם דבר זה חוקי? האם ניתן לתבוע חברות שמפלים בוגרי מכללות לרעה ומקבלים רק בוגרי אוניברסיטאות?
לשיטתך נכון ,זוהי אפליה בקבלה לעבודה האסורה ע"פי החוק .ואולם,יש בידיו יכולת להתחמק בטוענה כי האנשים המבוקשים חייבים ליהיות מפלח מסויים בעלי תואר מסויים ולימודים המתבצעים ונדרשים במהלך הלימודים באוניברסיטה !! ובכך ,העבירו את רוע הגזירה מעליהם בחוק שיוויון זכויות בעבודה !
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עורך דין ארנסט גדייב
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
