נערך לי כאמור שימוע ביום רביעי וכבר ביום למחרת ביום חמישי נמסר לי מכתב פיטורים , בשימוע עצמו נאמר לי שההחלטה תתקבל עד ליום חמישי למחרת האם להמשיך עבודה , יש לציין שעבדתי בחברה זמן קצר ולא ארוך טווח באותה חברה (שלושה וחצי חודשים). תודה, ארז
התשובה לא משתנה. בתביעה ניתן לקבל פיצוי נמוך בשל תק' העבודה הקצרה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עורך דין ארנסט גדייב
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
האם כדאי לתבוע או שזה מיותר?
מה נעשה לא כראוי?
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עורך דין ארנסט גדייב
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
הבעיה היא תק' העבודה הקצרה שמאוד מצמצמת את הפיצוי שניתן לתבוע. לכן כדאי לך לשאול את עצמך מה הכדאיות הכלכלית של תביעה שכזו בשל שימוע ריקני ומלאכותי.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עורך דין ארנסט גדייב
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
