עבדתי 10 חודשים כמילוי מקום יחד איתי עבדה עובדת שגם הגיע כמילוי מקום עובדת צעירה בחודש אחרון של מקום העבודה הבנתי שלה דואגים שתשאר כי יותר צעירה שסיימתי ישר קיבלה תקן למרות שלא זימנו אותי לשימויע רק המזכירה שהחליפה את מנהלת אמרה בקרירות מחר יום עבודה אחרון שלך כי אין לנו תקנים פניתי להנהלה אך הם טוענים שזה לא בגלל גיל והם פשוט משקרים מאז עשרה חודשים שולחת קורות חיים לעבודות דרושים בקופה שעבדתי ולא יוצרים שום קשר התקשרתי לגיוס העובדים ותשובה אם את מתאימה יצרו עיצך קשר פשוט הסעבה הגיל אך הם לא אומרים במפורש
גם אם זה נכון, חובה להביא הוכחה משמעותית כבסיס לתביעה.
אם תהיה ראיה משמעותית בוודאי שיש קייס.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עורך דין ארנסט גדייב
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
בהמשך לתשובה של עורך דין שדות איך אביא הוכחה הם לא יודו שזה בגלל הגיל יחפשו סיבות אחרות הייצי עובדת מצטיינת עם המלצות מצוות
הוכחה שיש לי כל פעם שמתקשרת לאחראית הגיוס דבר ראשון שואלת מה השם וישר אומרת לי שיהיה רלוונטי נצור עימך קשר למרות שמפרסמים המון משרות התחום שעבדתי ושלחתי המון קורות חיים למשרות האלה זו הוכחה שלי
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עורך דין ארנסט גדייב
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אם היית מדובבת את מי שאת מדברת איתו לשיחה שניתן להוכיח ולהבין שמדובר בסינון מטעמי גיל-זו יכולה להיות ראיה טובה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עורך דין ארנסט גדייב
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
