שלום רב, קיבלתי זימון לשימוע תקין השבוע ביום שלישי בשעה 14:00. באתי לעבודה בבוקר ובשעה 13:00 הרגשתי לא טוב ויצאתי הביתה. רופא המשפחה העניק לי ימי מחלה והודעתי כמובן למעסיק שלא אוכל להגיע לשיחת השימוע שקבענו לשתיים. כמו כן, ביקשתי ממנו לדחות את השימוע עד שאחזור מחופשת המחלה. הוא שאל אותי, מתי אפשר לקבוע תאריך חדש- ואמרתי לו שאני לא יודע, זה תלוי מתי ארגיש טוב, וכמובן אעדכן אות ועל כך. חשוב לציין שיש לי יתרת ימי מחלה גדולה מאוד. האם המעביד יכול לפטר אותי בזמן הזה למרות שאני חולה? ולמרות שהודעתי לו שעה לפני שיחת השימוע שאני לא מרגיש טוב? אודה לתשובה... תודה
לא ניתן לפטר אותך כל עוד נותרה יתרת ימי מחלה בתלוש השכר.
בברכה,
שי שרון אידגה, עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עורך דין ארנסט גדייב
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
