המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
רוני ישראל שאל/ה:
זכאות לפיצויים עקב מצב בריאותי לקוי
26/3/2014
משרד עורכי דין, אסתי עוקב הגיב/ה:
פצויי פיטורים במצב בריאותי לקוי
30/3/2014
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
חני שאל/ה:
האם פיצויי פיטורין לאחר לידה כוללים גם את תקופת הלידה?
26/3/2014
עו"ד שירלי כהן אדיב הגיב/ה:
האם פיצויי פיטורין לאחר לידה כוללים גם את תקופת הלידה
26/3/2014
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
מירב שאל/ה:
כיצד עליי לחשב את גובה פיצויי הפיטורין?
25/3/2014
עו"ד שירלי כהן אדיב הגיב/ה:
כיצד עליי לחשב את גובה פיצויי הפיטורין?
26/3/2014
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
איב שאל/ה:
5 חודשים אי תשלום כספי פיצויים
24/3/2014
עו"ד שירלי כהן אדיב הגיב/ה:
5 חודשים אי תשלום כספי פיצויים
26/3/2014
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
משרד עורכי דין, אסתי עוקב הגיב/ה:
הלנת פיצויי פיטורין
30/3/2014
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
גל שאל/ה:
פגיעה בפיצויי פיטורין בשל עזיבה לפני המועד שנקבע
24/3/2014
עו"ד שירלי כהן אדיב הגיב/ה:
פגיעה בפיצויי פיטורין בשל עזיבה לפני המועד שנקבע
26/3/2014
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
הדס שאל/ה:
האם עובד בעמותה שלא מקבל תלוש משכורת זכאי לפיצויים?
19/3/2014
עו"ד שירלי כהן אדיב הגיב/ה:
האם עובד בעמותה שלא מקבל תלןוש משכורת זכאי לפיצויים
20/3/2014
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
חסוי שאל/ה:
מה עליי לעשות על מנת לקבל מכתב פיטורין ופיצויים?
18/3/2014
עו"ד שירלי כהן אדיב הגיב/ה:
מה עליי לעשוץ יך מנת לקבל מכתב פיטורין ופיצויים
20/3/2014
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
yuval שאל/ה:
זכאות לפיצויים לאחר חזרה לעבודה
18/3/2014
עו"ד שירלי כהן אדיב הגיב/ה:
זכאות לפיצויים לאחר חזרה לעבודה
20/3/2014
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אמיר שאל/ה:
חישוב פיצויי פיטורין על פי סעיף 14 בהסכם שכר
17/3/2014
עו"ד שירלי כהן אדיב הגיב/ה:
חישוב פיצויי פיטורין על פי סעיף 14 בהסכם שכר
20/3/2014
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
