היי אני עובדת בסוכנות נסיעות וואלה טורס שבחורף תמיד מביאים חופשים של חודש חודישים ואפילו ארבע חודשים כרגע יש חוסר של כח אדם במחלקה שלנו ולא מאפשרים לי לקחת חופש של חודש בכל מיקרה אני לוקח על דעת עצמי חופש הם ביקשו מימני לתת להם מכתב התפטרוך אך לא הסכמתי המנכלית נתנתי לי בכתב שבו רשום בהמשך לשיחתנו ולסיכום זו האחרונה בה הובהר שוב כי חופשתך המתוכננת לחודש ינואר לא אושרה כבר מלפני חודשיים. מבדיקה שערכתי מול מחקלת כוח אדם אין לרותך ימי חופש לניצול. לפיכך עליך להתייצב בעבודה כרגיל. אי הופעתך לעבודה תחשב כהתפטרות. מה עושים במצב הזה ומה זה אומר?
חופשה הינה אמורה להיות באישור המעסיק, ולכן, היה ותצאי לחופשה בניגוד להוראות המעסיק, הנך מפרה משמעת.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
