קיבלתי אתמול התראה על פיטורים. (לאחר שכבר מעל חודש גיליתי שראיינו עובדים להחלפתי בתפקיד) האם אני מחויבת להישאר לעבוד את כל החודש של ההתראה המוקדמת שניתנה לי? האם יכולה לעזוב בסוף החודש?? ובאם אעזוב באמצע חודש - משכורת אחרונה לא תפגע בפיצוי הפיטורים שלי? (עובדת מעל שנה)
על פי חוק הנך מחויבת להמשיך לעבוד בתקופת ההודעה המוקדמת. הפסקת העבודה בתקופת ההודעה מוקדמת הינה רק בהסכמת המעביד. היה ולא תעבדי בתקופה זו, רשאי יהא המעסיק לנכות משכרך תקופה זו.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר