שלום. אני עובד מזה שנתיים במקום עבודה כשכיר ומקבל שכר גלובאלי על חודש העבודה, 1. בשכר לא מחושבות לי שום שעות נוספות, ולא מצורף שום דוח שעות בנושא. 2. עובד כל יום שישי למעט חריגים או בקשות לחופש ביום שישי. 3. ואני מחוייב להחתים כרטיס נוכחות בהגעה בבוקר ורק אז. במידה והיתפטרתי, האם אני זכאי לתשלום כל שהוא מהמעסיק ???
המלצתי לך לפני ההתפטרות, להתחיל לרשום את שעות העבודה והיה וביצעת שעות נוספות לדרוש תשלום מהמעסיק. היה והמעיסק לא ישלם לך בגין השעות הנוספות תוכל להתפטר בגין הרעת תנאים ולדרוש את פיצויי הפיטורים.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
