אני עובד כבר שנה וארבעה חודשים המסעדה כמלצר, המשכורת היא בנויה אך ורק על הטיפים כשהמעביד מפריש למקום על כל משמרת מחצית מסך כל הטיפים ובסוף החודש אנחנו מקבלים צק עם כביכול הסכום שהופרש אחרי ניכויי מיסים וכו. כך שיוצא שהמקום לא מוציא מהכיס שקל על המלצרים, בנוסף לזה אנחנו לא מקבלים נסיעות כשהנסיעות מפוברקות לתלוש המשכורת שלמעשה הם חלק מהשעות עבודה שלנו אבל זה כבר עניין אחר. השאלה שלי היא במקרה של פיטורין איך נחשבים את הפיצויים? לפי ממוצע ההפרשות? לפי ממוצע הטיפים לפני הפרשה? תודה מראש
חישוב פיצויי הפיטורים יערך12 עפ"י ממוצע תלושי שכר אחרונים. אציין, כי ניתן לשלם שכר מהטיפים כל עוד השכר לא יפחת משכר המינימום.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
