תלמידה אשר עבדה למשך כ 2 שנים 4-5 ימים בחודש, כעובדת זמנית, הפסיקה למשך כ 4.5 חודשים (עבדה במקום אחר), חזרה לעבוד כ 4 חודשים לפני גיוס, האם מגיע לה פיצויים?
אין כל קשר להגדרת העבודה כזמנית
ניתוק של 4.5 חדשים אינו פוגע ברצף
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
